В каком стиле будет конкретно ваш корпоратив

Не так важно, в каком стиле будет проходить ваш корпоратив - главное, чтобы все-таки этот стиль был. Должна быть какая общая идея проведения праздника, чтобы работники чувствовали себя единым целым. Ведь одна из целей проведения корпоративных вечеринок - это именно возможность еще большего сплочения коллектива. Выходим за пределы. Традиционный корпоратив в нашем представлении выглядит примерно следующим образом. Ночной клуб или ресторан. Застолье. Награждения лучших работников или просто новогодние подарки всем. Шоу-программа. Конкурсы. Танцы. Однако от этого стандарта можно отойти. Современная сфера развлечений и немного фантазии позволяют проводить корпоративные вечеринки более нестандартно. С каждым годом увеличивается количество коллективов, которые не стесняются отходить от стандартного сценария проведения праздника. Корпоратив: стиль и назначение

Как использовать корпоративные мероприятия в свою пользу?

Корпоративные мероприятия не стоит считать видом отдыха для человека, который планирует формирование своей личной карьеры. Для него это скорее продолжение работы. Некоторые руководители используют корпоратив для того, чтобы наладить свои отношения как с высшим руководством, так и с подчиненными, продемонстрировать себя с другой стороны, а женщинам свою привлекательность. Но нужно помнить правила «золотой середины». Это относится как к одежде, так и к культуре общения и т.д. Корпоративные мероприятия в крупных компаниях могут быть полезными для налаживания нужных связей, знакомства с «нужными» людьми. Для этого нужно попробовать пообщаться с как можно большим количеством людей. Если участники мероприятия разделены на группы, то переход от группы к группе каждые 10-15 минут и обмен визитками позволит познакомиться с большинством участников мероприятия. Это воспринимается, как понимание и внимательное слушание. Лидер интуитивно ориентируется на тех, кто его слушает, это поднимает ваш рейтинг.